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飲食店が“製品クレーム”を防ぐための製造立ち会いとサンプリング手順

目次
はじめに:製造現場と飲食店が向き合う「製品クレーム」の現実
製品クレームは、飲食店にとって避けて通れないリスクです。
品質のばらつきや異物混入、規格違いなど、消費者の厳しい目にさらされる現代では、小さな不具合が大きなクレームに発展し、店舗の信用を大きく揺るがすことさえあります。
特に、外部の食品メーカーやサプライヤーに製造を委託している飲食店が増える中、自分たちの思いや基準が十分に伝わっていなかったり、現場まかせのアナログな運用が根強く残っていたりすることで、手戻りやトラブルが頻発しています。
こうした状況を打開するためには、「製造立ち会い」と「サンプリング」という現場確認の手順を戦略的に活用し、バイヤー—サプライヤー双方の目線を合わせていく必要があります。
本記事では、昭和から続く“人の目”と“現場の知恵”を大切にしつつ、最新の業界動向も交えて、飲食店が実践できる強固なクレーム対策の仕組みづくりをご提案します。
なぜ製造立ち会いとサンプリングが重要なのか
飲食店が抱える「見えないリスク」
飲食店にとってのOEM製造や外部調達は、コストや生産効率の向上に寄与する一方、直接自社管理できない“見えないリスク”を内包しています。
たとえば、製造現場と調達担当者の間に意識の差や情報伝達の壁があると、「言った・言わない」「やった・やっていない」といった齟齬が生まれます。
こうしたギャップは、クレーム発生時には「責任の押し付け合い」となり、現場の士気を大きく落とす原因となります。
“昭和的アナログ”文化が抱える問題点
いまだ根強い“職人の勘”や“不文律”に頼った運用は、ベテラン社員の退職や技術伝承の途絶によって品質にムラが生まれがちです。
「前回はこのやり方でトラブルが起きなかったから大丈夫」という思い込みでは、偶発的なトラブルを防げません。
継続的な品質の担保と標準化が求められる今、従来のやり方を超えた「見える化」と「現場連携」が不可欠です。
バイヤーとサプライヤーの「関係性変革」
本来バイヤーは、「ただ価格や納期を交渉する人」ではなく、サプライヤーと共に製品の価値を最大化し、“三方よし”を実現するパートナーです。
一方サプライヤーも、「言われた通りやればOK」ではなく、共に現場を磨きあげ、安心と差別化を提供する提案力が求められます。
そのカギを握るのが、「製造立ち会い」と「サンプリング」による現場起点の信頼構築なのです。
製造立ち会いの基本プロセスと現場目線のポイント
立ち会い前の準備:目的とゴールを明確に
製造立ち会いは“ただ行く”だけでは意味がありません。
最初に、「今回の立ち会いで自分たちは何を確認したいのか」「誰が、何を、どこまで決めて帰ってくるのか」を言語化しましょう。
たとえば、「異物混入防止策の現場確認」「原材料投入工程のチェック」などテーマごとにリスト化し、不明点や改善希望点も事前に洗い出しておくと効果的です。
現場での確認事項:製造工程の“5W1H”を洗い出す
1. いつ(When):どの工程・タイミングで不具合が起こりやすいか。
2. どこで(Where):作業場所、保管エリア、包装工程など重点エリアを確認。
3. だれが(Who):実作業者・検査担当者など、具体的な関係者ヒアリング。
4. 何を(What):規格、チェックリスト、手順書の有無と運用実態。
5. なぜ(Why):トラブルや過去クレームの再発要因を現場目線で深掘り。
6. どうやって(How):作業やチェックの具体的方法・設備・記録の運用フロー。
特に、工場の自動化が進んでいても、「最終的には誰がどこまで責任を持っているのか」「異常時の対応ルールは現場で正しく理解されているか」など、人に根ざした部分も見逃さず確認しましょう。
昭和流の「暗黙知」を“見える化”するコツ
ベテラン現場担当が守っている“コツ”や“気配り”を「自分にしかできない」で終わらせず、写真・動画・フローチャート・業務手順書など、誰でも再現可能な形に落とし込むサポートを行いましょう。
立ち会い時に“なぜこうしているのか”を質問し、一緒に標準化する姿勢が、双方の信頼と成長につながります。
サンプリング手順のポイント:現場で「規格」を具体化する
なぜサンプリングが重要なのか
たとえば「味」「食感」「見た目」「大きさ」など、飲食店の商材は定量化が難しいケースも多いです。
スペック上の数値だけで誤解が生まれやすく、納品時やメニュー提供時に「イメージが違う」「期待に応えていない」といったクレームが発生します。
サンプリング(現物サンプルによる確認)を工程ごと、ロットごとに確実に実施し、納得感を双方で共有することが重要です。
サンプリングの実践プロセス
1. 設計・開発段階で“基準サンプル”を共同確認
最初のレシピや仕様決定時に、サプライヤー現場・バイヤー担当の双方で“基準サンプル”を作り込んでおきます。
「このレベルがOK」「ここはNG」など、主観の違いをすりあわせ、写真や形状データ、味覚評価シートなどで文書化しましょう。
2. 量産前の“工程チェックサンプル”
実際の工場設備・ラインを使って試験生産した際には、完成品とともに工程内サンプルも回収し、違いを比較検証します。
金型や包材、調理条件のわずかな違いが想定外の品質変動を生むことも。
この時点での違和感・懸念点は必ず共有し、再調整の余地を設けてください。
3. 量産ロットごとの抜き取り・記録体制
本生産時には、定期的な「抜き取りサンプル」と現場記録(日時・作業員・工程条件)を紐付けた管理シートを運用します。
抜き取ったサンプルは保存し、トレーサビリティと後追い調査に備えると、万一クレーム時の迅速解決につながります。
「現物を確認する」ことの本質的な価値
仕様書や口頭の指示だけでは伝わらない“微妙な違い”“感覚のすり合わせ”ができるのは、現物を手に取り、味わい、五感で体験するサンプリングだけです。
些細な違和感を「現場の阿吽の呼吸」で放置せず、双方が客観的に「これが自分たちの製品」と納得できるまで付き合いましょう。
「クレームゼロ」に近づける現場連携の秘訣
現場担当者が主役となる仕組みづくり
調達部門・バイヤーがトップダウンでルールを押し付けるのではなく、サプライヤーの現場担当者と“ダブルチェック”体制を敷き、主役となってもらう意識付けが不可欠です。
定期的な意見交換会や改善報告の場を設け、「現場の声が必ず反映される」文化を根付かせましょう。
定期的な“合同現場ウォーク”のすすめ
計画的かつ突発的な“現場ウォーク”(製造ラインや検品工程の合同確認)を実施し、その場で違和感・改善点をフィードバックすることが、クレームの“発生前対策”として極めて有効です。
口先だけの「何か問題ありませんか?」ではなく、「きっとどこかに見落としがある」という前提で、現場に根ざしたチェックを続けましょう。
サプライヤーとの“共創関係”への進化
サプライヤーを監視対象、あるいは価格交渉の相手としてだけ見ている限り、真の品質改善や安心は生まれません。
信頼関係をベースに、「自分たちは同じゴール(顧客満足と再購買)を目指すチームである」とあらためて合意し、日常的な情報共有や困ったときの即時相談を行える窓口体制を、市場の先進的な企業に倣って強化していきましょう。
まとめ:現場に「クレーム予防力」という武器を
製造立ち会いとサンプリングは、単なる“手間”や“確認作業”で終わるものではありません。
バイヤーとサプライヤー、製造現場と店舗現場、ベテランと若手——様々な立場の目線と知恵を組み合わせて「クレームゼロの現場」をつくりあげる強力な武器です。
時代が変わっても、現場起点の“見える化”と“共創関係”がノウハウ継承と品質革新の原動力である事実は変わりません。
あなたの店舗、そしてパートナーとなる製造現場とともに、「クレーム予防」という高みを実現するため、ぜひ今回ご紹介した仕組み・手順を参考に実践してください。
現場主導の安心サイクルが、日本のものづくりと飲食業界の未来をより良いものに変えていきます。
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