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夜間出荷が続く現場で起こるヒューマンエラーの増加

目次
はじめに:夜間出荷と製造業現場のリアル
製造業の現場では、納期の厳守や生産計画の変更、急な顧客要求への対応など、日々さまざまな課題が浮上します。
とりわけ、夜間出荷の増加は近年多くの工場で深刻な問題となっています。
短納期化、24時間稼働、EC市場の拡大による出荷タイミングの多様化。
こうした業界動向により、夜間にも継続的な出荷や作業が発生することが当たり前になりつつあります。
その一方、現場ではヒューマンエラーが顕著に増加し、品質クレームや納品ミス、労働災害のリスクが高まっています。
本記事では、夜間出荷が続く現場でどのようなヒューマンエラーが発生するのか、また、その背景や根本的な原因、そして現場で実践できる対策まで、昭和から続くアナログな業界の慣習や今後のデジタル化、現場経験者ならではの知見も踏まえて詳しく解説します。
夜間出荷増加の背景と業界動向
現場でなぜ夜間出荷が増えているのか
夜間出荷が常態化している最大の理由は「納期の短縮化」です。
グローバルサプライチェーンの進化、EC業界の急成長、ユーザーによる多様な納品希望など、さまざまな外的要因が重なっています。
特に、BtoBの製造業では顧客企業自身も「Just In Time」を求める傾向が強くなり、特定の時間帯での納入や「当日配送」「翌朝納品」が珍しくありません。
物流会社と連携した深夜集荷、深夜帯の業者間配送体制の構築なども増えており、中小工場ですら夜間出荷が避けられない状況となっています。
アナログ業界特有の課題
昭和から続く製造業の多くは、今なお紙ベースの手順書や伝票、手作業による二重三重のチェック体制を運用しています。
情報共有も「口頭の申し送り」や「ノート記録」に頼りがちです。
日中の作業であれば管理者も多く、相互確認もしやすいですが、夜間帯はそもそも人員が限られ、経験の浅いスタッフやパートタイマーが対応することも珍しくありません。
デジタル化や自動化の遅れが、夜間作業でのヒューマンエラーを助長しています。
夜間出荷で発生しやすいヒューマンエラー
1. 梱包・仕分けミス
眠気や集中力の低下により、数量違いや品番の取り違え、ラベル貼り間違いなどが発生しやすくなります。
夜間帯は特に、「指示書を見間違えた」「確認印を押し忘れた」といった単純な手順ミスが増加します。
2. 出荷先間違い・配送ルートミス
紙伝票の転記ミスや、ベテラン不在による誤指示が原因で本来とは異なる出荷先に製品を送付するケース。
夜間は物流業者のドライバーも慣れていない応援スタッフであることが多く、現場が混乱しやすいタイミングです。
3. 機器の操作ミス・点検漏れ
夜間は人手不足や集中力の散漫から、フォークリフトや自動倉庫設備の操作ミス、安全点検の実施忘れなども目立ちます。
一歩間違えば重大な事故や、出庫エラーにつながります。
4. 品質面での見落とし
本来であれば、出荷直前の最終検査が必要ですが、夜間作業では「見たつもり」「やったつもり」となりがちです。
照明が暗かったり複数の人が同時並行で作業している状況では、不良品が混入するリスクが高まります。
5. 情報伝達ミス・ホウレンソウ不足
昼間体制と夜間体制の情報受け渡しは、「申し送りノート」や口頭での伝達に頼る現場が多く、「誰がどこまで対応したか」が不明確になります。
忙しいと意識付けも薄れ、朝出社した担当者が事実を把握できないケースも散見されます。
ヒューマンエラーが起こる根本原因
勤務環境・働き方から考える
夜間出荷は日中の業務に加えて余計な仕事が上乗せされやすい傾向があります。
そのため、労働時間の伸長や、深夜帯の集中力低下、休憩の取りにくさなどがあります。
また、管理監督者の不在、サポート体制の脆弱さなどの構造的な課題も多いです。
スタッフの教育不足や、マニュアル・作業手順の不徹底もエラー増加の一因となります。
昭和的な「現場まかせ」文化の根深さ
古くからの製造業には「現場力」や「ベテラン社員への依存」が強く根付いています。
熟練工の経験と勘に据えた属人的な業務運用は、イレギュラー対応に強い一方で、マニュアル未整備や標準化の遅れも招きやすいのが実情です。
夜間になると「今日の作業は〇〇さんなら大丈夫」という“なんとなく運用”が多発し、その結果、小さなエラーや見落としに気づきにくくなります。
夜間出荷でヒューマンエラーを防ぐ実践的対策
1. 明確な作業手順と標準化の徹底
どんな経験者であっても、夜間はミスを起こしやすくなります。
そこで、属人性を排した簡潔・明快な作業手順書を整備し、徹底した標準化を行いましょう。
「誰がやっても同じ品質」で業務が進行できるよう、マニュアルの定期的な見直しと現場目線でのフィードバック体制を構築します。
2. ダブルチェックを仕組みに組み込む
夜間帯の作業こそ「確認作業の仕組み化」が重要です。
担当者同士で相互に内容確認を行うペアチェック、出荷伝票と現物の照合、バーコードやQRコードの活用による自動照合など、ミスを人だけでなく仕組みとして防ぐ工夫を取り入れましょう。
3. IoT・デジタル化の積極的な導入
従来の紙管理や口頭伝達では限界があります。
バーコード管理、出荷指示のシステム連携、IoTによる機器の稼働監視や不良品自動検知など、可能な範囲からデジタル化を進めましょう。
はじめは「小さな投資」で部分導入し、現場の納得度・使い勝手から改善していくことが現実的です。
4. 夜間専門のOJT・教育訓練の実施
夜間は新人やパートスタッフに頼ることも多いため、「現場勘」に任せずOJTや動画教材などを活かした教育を強化しましょう。
夜間特有のミス事例や改善事例を共有し、成功体験を積極的にフィードバックさせることが重要です。
5. 労働環境の改善と適切なシフト管理
過剰な残業や人手不足、休憩時間の削減はヒューマンエラーの温床です。
十分なシフト要員の確保、休憩スペースの充実、健康配慮の定期面談など、現場スタッフの働きやすさ向上を経営層が積極的に後押しすべきです。
昭和からの慣習を変えるために:現場目線の提言
製造業の現場担当者、バイヤー、サプライヤーが夜間出荷の課題を正しく理解することは、持続可能な価値創出には不可欠です。
昭和的な「根性論や慣習」に頼りきったマネジメントスタイルから脱却し、標準化・デジタル化・働き方改革など「地に足のついた新しい現場力」を育てる転機が今まさに訪れています。
小さな工夫や仕組みの見直しが、エラーゼロの現場、ひいては顧客満足度や事業の競争力向上につながるのです。
まとめ:バイヤー・サプライヤー・現場、それぞれができること
夜間出荷のヒューマンエラー対策は、決して現場だけの取り組みではありません。
バイヤーは自社サプライヤーの現場実態に理解を持ち、過度な納期厳守よりも「現場負荷」「適正なリードタイム」の観点から発注計画を練ることが重要です。
サプライヤー側も、顧客ニーズと現場の実力の狭間で、着実な業務改革に挑戦し続けましょう。
新しい技術を導入しやすい小規模現場こそ先行事例を作り、関係者全員で「安心・安全・納得のモノづくり」を推進していきましょう。
現場目線での細やかな工夫、デジタル化・標準化への挑戦、これらの積み重ねによって製造業の未来はより明るく、持続可能なものへと進化します。
夜間出荷が常態化するこの時代にこそ、現場力の再定義とエラーゼロ文化の醸成を共に目指しましょう。
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